【公务员的退休年龄是多少】在国家机关工作的公务员，其退休年龄是根据国家相关法律法规规定的。不同职务、不同性别以及不同工作性质的公务员，退休年龄可能会有所差异。本文将对公务员的退休年龄进行总结，并以表格形式清晰展示。
一、公务员退休年龄的政策依据
我国公务员的退休制度主要依据《中华人民共和国公务员法》和《关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》等文件规定。这些法规明确了公务员的正常退休年龄、提前退休条件以及特殊工种或岗位的退休规定。
二、一般情况下的退休年龄
1. 男性公务员：通常为60周岁。
2. 女性公务员：
- 纯管理岗位（如领导职务）：55周岁。
- 非管理岗位（如专业技术岗位或普通职员）：55或60周岁，视具体情况而定。
需要注意的是，近年来部分省份和地区开始试点延迟退休政策，因此具体执行可能因地区和单位而异。
三、特殊情形下的退休年龄
| 情况 | 说明 |
| 提前退休 | 因病或丧失劳动能力，经批准可提前退休，年龄一般不超过55岁（男）或50岁（女）。 |
| 延迟退休 | 在部分地区或单位试点，符合条件者可延长至63-65岁。 |
| 特殊工种 | 如从事井下、高温、有毒有害等特殊工种的公务员，退休年龄可能低于正常标准。 |
四、总结
总体而言，公务员的退休年龄主要依据性别、岗位性质和相关政策来确定。男性一般为60岁，女性则根据岗位类型分为55岁或60岁。同时，随着国家人口结构的变化，未来退休年龄可能会进一步调整。建议公务员及时关注所在单位及地方政府的相关通知，了解最新的退休政策。
五、表格总结
| 类别 | 退休年龄 | 备注 |
| 男性公务员 | 60岁 | 一般情况 |
| 女性管理岗位 | 55岁 | 领导职务或管理岗位 |
| 女性非管理岗位 | 55或60岁 | 根据岗位性质 |
| 提前退休 | 55岁以下 | 因病或丧失劳动能力 |
| 延迟退休 | 63-65岁 | 试点地区或单位 |
| 特殊工种 | 低于正常年龄 | 如井下、高温等 |
如需更详细的政策解读或具体单位的退休规定，建议咨询当地人力资源和社会保障部门或单位人事部门。